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L'actualité du droit du travail et de la sécurité sociale
Les majorations de retard URSSAF désormais soumises au contrôle de proportionnalité 2560 1707 sancy-avocats.com
  • Xavier Berjot

Les majorations de retard URSSAF désormais soumises au contrôle de proportionnalité

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Rupture conventionnelle et licenciement pour faute grave : l’indemnité spécifique est due 1707 2560 sancy-avocats.com
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Rupture conventionnelle et licenciement pour faute grave : l’indemnité spécifique est due

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Mise en demeure européenne : vers une évolution du droit français sur le report des congés payés en cas de maladie 2560 1707 sancy-avocats.com
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Mise en demeure européenne : vers une évolution du droit français sur le report des congés payés en cas de maladie

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Droit d’accès du salarié à ses emails : La Cour de cassation précise les contours du RGPD 2560 1707 sancy-avocats.com
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Droit d’accès du salarié à ses emails : La Cour de cassation précise les contours du RGPD

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Report de l’entretien préalable au licenciement pour motifs de santé : évolution jurisprudentielle 2560 1707 sancy-avocats.com
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Report de l’entretien préalable au licenciement pour motifs de santé : évolution jurisprudentielle

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Le barème Macron et l’ancienneté : la Cour de cassation clarifie l’application des planchers d’indemnisation 2560 1706 sancy-avocats.com
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Le barème Macron et l’ancienneté : la Cour de cassation clarifie l’application des planchers d’indemnisation

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Avantages salariés : ce que la loi impose, ce que votre entreprise peut offrir en plus ! 2560 1440 sancy-avocats.com
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Avantages salariés : ce que la loi impose, ce que votre entreprise peut offrir en plus !

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Règlement intérieur : les formalités de publicité sont impératives 2560 1864 sancy-avocats.com
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Règlement intérieur : les formalités de publicité sont impératives

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Licenciement fondé sur la vie personnelle : nul ou sans cause réelle et sérieuse ? 2560 2048 sancy-avocats.com
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Licenciement fondé sur la vie personnelle : nul ou sans cause réelle et sérieuse ?

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Lettre de licenciement : la date des faits n’est pas nécessaire 2560 1707 sancy-avocats.com
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Lettre de licenciement : la date des faits n’est pas nécessaire

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Le droit à l’image des salariés : Questions / Réponses 1709 2560 sancy-avocats.com
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Le droit à l’image des salariés : Questions / Réponses

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Télétravail : quelle indemnisation pour le salarié ? 1707 2560 sancy-avocats.com
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Télétravail : quelle indemnisation pour le salarié ?

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Indemnité pour licenciement sans cause réelle et sérieuse : quelle assiette ? 2560 1920 sancy-avocats.com
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Indemnité pour licenciement sans cause réelle et sérieuse : quelle assiette ?

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Rupture ou licenciement : il faut choisir ! 1613 2560 sancy-avocats.com
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Rupture ou licenciement : il faut choisir !

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Prime de vacances Syntec : quel régime ? 2560 1922 sancy-avocats.com
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Prime de vacances Syntec : quel régime ?

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Maladie et congés payés : les régularisations qui s’imposent 1920 2560 sancy-avocats.com
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Maladie et congés payés : les régularisations qui s’imposent

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L’indemnité d’éviction : modalités de calcul 1917 2560 sancy-avocats.com
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L’indemnité d’éviction : modalités de calcul

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Assiette de calcul des indemnités de rupture : le sujet des primes 2560 1707 sancy-avocats.com
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Assiette de calcul des indemnités de rupture : le sujet des primes

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Absence de fixation d’objectifs = paiement du variable 2560 1153 sancy-avocats.com
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Absence de fixation d’objectifs = paiement du variable

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Salariée enceinte : l’annulation du licenciement 2560 1707 sancy-avocats.com
  • Xavier Berjot

Salariée enceinte : l’annulation du licenciement

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